第二百二十一章表现(1 / 2)
按照惯例,接受股东和各部门的质询,是一个必须走的流程。≧顶点小说,这个流程不但必须走,而且质询的方式和质询问题有时候都会显得异常尖酸刻薄。但这种尖酸刻薄很大程度上是对事不对人,因为每一个重大计划都关乎公司全体的福祉。“荣泽”的结构与其他公司的差别就在于,石家拥有的股权是绝对优势,不存在公司所有权的争夺,也就没有所谓的分派系、暗地里使绊子的事件。
公司的权力都在石秀珠一个人身上,别人争来争去都没个p用,有这功夫争夺什么职务,不如赶快去拉业务跑订单,你有本事拉来一个大订单,不但你自己提成大大,石总也会对你青睐有加。即便是升职,也不是自己部门的经理说了算,而是人事部那边有统一的明细账,每个人入职以来为公司到底贡献了多少多少,够条件的就上,不够条件的石总说了算。即便偶有“山头”,大家的目标也都是
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